Szpital św. Rafała w Krakowie poszukuje doświadczonego i zaangażowanego Kierownika Operacyjnego, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe zarządzanie działalnością operacyjną, a także za rozwój świadczonych usług zdrowotnych.
Do współpracy zapraszamy również lekarzy lub pielęgniarki, którzy posiadają doświadczenie w zarządzaniu szpitalem lub placówką medyczną i chcą aktywnie współtworzyć kierunki rozwoju opieki zdrowotnej.
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę we współtworzeniu wysokich standardów opieki oraz efektywności funkcjonowania Szpitala.
Zakres obowiązków
– Zapewnienie ciągłości pracy podległych komórek organizacyjnych, zgodnie z obowiązującymi procedurami i przepisami prawa,
– Optymalne zarządzanie infrastrukturą, aparaturą medyczną, materiałami i innymi zasobami, zgodnie z zasadami gospodarności i efektywności operacyjnej.
– Wdrażanie strategii rozwoju usług medycznych,
– Nadzorowanie projektów rozwojowych i inwestycyjnych,
– Organizowanie pracy i zarządzanie zasobami, współpraca z personelem medycznym i niemedycznym,
– Udział w zawieraniu umów z kontrahentami w ramach posiadanych uprawnień oraz kontrola kosztów działalności jednostki,
– Odpowiedzialność za planowanie i realizację procesów rekrutacyjnych w zakresie pozyskiwania wysoko wykwalifikowanej kadry medycznej i niemedycznej, zgodnie z potrzebami i celami strategicznymi Szpitala,
– Organizowanie pracy podległych zespołów, rozwijanie kompetencji personelu, prowadzenie procesów oceny i motywacji,
– Monitorowanie efektywności procesów operacyjnych oraz inicjowanie działań optymalizacyjnych,
– Budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji w środowisku medycznym oraz reprezentowanie Szpitala w kontaktach zewnętrznych,
– Analiza trendów i kierunków rozwoju rynku ochrony zdrowia.
Poszukiwane kompetencje
– Umiejętność kształtowania profesjonalnych relacji interpersonalnych opartych na wzajemnym szacunku,
– 5-letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w obszarze ochrony zdrowia lub w zarządzaniu dużą organizacją,
– Wykształcenie wyższe — preferowane kierunki: zarządzanie w ochronie zdrowia, ekonomia, zarządzanie, prawo lub kierunki medyczne,
– Praktyczna znajomość procesów organizacji, finansowania i nadzoru nad świadczeniami zdrowotnymi,
– Doświadczenie w zarządzaniu,
– Wysoko rozwinięte umiejętności zarządzania projektami strategicznymi i rozwojowymi,
– Doskonałe kompetencje organizacyjne, interpersonalne i komunikacyjne,
– Umiejętność podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku pracy,
– Znajomość aktualnych trendów i regulacji prawnych w ochronie zdrowia,
– Orientacja na jakość, efektywność i wysokie standardy etyczne.
Oferujemy
– Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się i renomowanej placówce medycznej,
– Możliwość aktywnego kształtowania kierunków rozwoju oraz doskonalenia jakości oferowanych świadczeń zdrowotnych,
– Współpracę z wysoko wykwalifikowanym i zaangażowanym zespołem specjalistów,,
– Atrakcyjne warunki finansowe, adekwatne do zakresu powierzonych zadań i odpowiedzialności,
– Warunki sprzyjające rozwojowi kompetencji menedżerskich i osobistych, w tym możliwość udziału w szkoleniach i konferencjach branżowych,
– Przyjazne środowisko pracy, sprzyjające inicjatywie i innowacyjności. |